기업 교육 · 임원
구성
산업별 AI 도입 사례를 살펴보고, 조직의 우선순위와 향후 실행 계획을 정리합니다.
해당 산업의 생성형 AI · 에이전트 도입 사례와 국내 시장의 변화를 살펴봅니다. 회사의 사업과 경쟁 환경에 맞춰 사례를 선정합니다.
제조 · R&D · 사업관리 등 업무별로 AI 적용 가능성을 검토하고, 먼저 추진할 과제를 정리합니다.
향후 90일 동안 추진할 과제, 담당자, 성과 지표를 검토합니다. 교육 후 실행 논의에 사용할 판단 기준을 정리합니다.
필요에 따라 실습을 붙입니다. 임원이 자기 업무 흐름에서 출발하는 에이전트를 직접 만들어 보는 실습을 함께 진행합니다.
운영 형태
대상 인원과 확보 가능한 시간에 따라 형태를 고릅니다. 아래는 실제로 운영해 온 구성입니다.
임원진이 함께 참여하는 2시간 특강입니다. 산업별 사례, 조직의 도입 우선순위, 실행 계획을 다룹니다.
임원 그룹을 나눠 전체 교육이 필요할 때. 주요 내용은 유지하고, 회차별 참석자의 업무에 맞춰 사례와 질문을 조정합니다.
이전 회차에서 만든 결과물을 다음 실습에 활용합니다. 회차 사이에 부서의 의사결정 안건을 준비해 단계적으로 적용해 봅니다.
특강 후 임원과 리더가 AI 도구를 직접 사용하는 실습을 진행합니다.
설계 원칙
임원 업무에서 반복하는 자료 조사, 분석, 검토 과정을 살펴보고 AI를 활용할 방법을 실습합니다.
임원 본인의 업무 안건으로 실습합니다. 교육 후에도 같은 업무에서 활용할 수 있도록 구성합니다.
AI에 맡길 업무와 사람이 검토해야 할 부분을 구분하는 방법을 배웁니다.
사내 AI 도입 절차, 담당자의 역할, 성과 지표를 교육에서 함께 다룹니다.
2시간 임원 특강부터 2일 집중 과정까지, 표준 교육과정 15종과 진행 사례를 소개서에서 확인하세요.
FAQ
2시간 단회 특강부터 3시간 × 3회차, 5회차 × 2시간 연속 프로그램까지 운영해 왔습니다. 임원진을 한 번에 모을 수 있는지, 회차를 나눠야 하는지에 따라 형태를 정합니다.
네. 특강에 핸즈온을 결합한 구성에서는 임원·리더가 자기 업무 흐름에서 출발하는 에이전트를 직접 만들어 봅니다. Claude Code 기반 에이전트, ChatGPT 에이전트 등 도구는 대상과 목적에 맞춰 정합니다.
삼성 전계열사 사장단·임원 AX 부트캠프, SK이노베이션 임원 Claude Code 에이전트 교육, 한화생명 CEO·임원 프로그램, 기아·SK하이닉스·삼성자산운용·한화투자증권·호반그룹 임원 세션 등을 진행했습니다.
AI 도입을 검토할 판단 기준과 업무별 우선순위를 정리합니다. 실습을 포함한 과정에서는 본인 안건으로 만든 도구도 활용할 수 있습니다.
진행 사례
그룹 차원의 AI 대전환 추진과 함께 진행된 사장단·임원 프로그램.
임원진 대상 Claude Code 기반 에이전트 교육, 5회차 연속 프로그램.
5회차 × 2시간. 이전 실습 결과를 다음 회차에 활용하는 연속 과정.
3시간 × 3회차. 임원 그룹을 분리해 전체 교육.
AX 전환 특강에 에이전트 제작 실습을 결합.
산업별 · 프로그램별 전체 사례 목록.
Start
문의 내용을 확인한 뒤 교육 대상과 업무에 맞는 과정을 제안드립니다. 영업일 기준 1~2일 안에 담당 파트너가 연락드립니다.
